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COMUNICADO DE PRENSA

El Ayuntamiento aclara que la no cobra a día de hoy ningún sueldo por su gestión al frente del consistorio campero

El Ayuntamiento de Campos del Río aclara de forma oficial las informaciones aparecidas en prensa regional.

Desde el consistorio campero se quiere aclarar que ni la Alcaldesa-Presidenta del Ayuntamiento ni los concejales de su Equipo de Gobierno perciben a día de hoy salario alguno de las arcas municipales, exclusivamente las asistencias a plenos y a juntas de gobierno al frente del consistorio.

También se quiere aclarar, que ni la alcaldesa ni el resto de ediles están liberados de sus puestos de trabajo en empresas privadas y otras administraciones públicas, aunque fuera del horario de su jornada laboral dediquen el resto de horas del día a trabajar en sus responsabilidades políticas y de gestión en el Ayuntamiento de Campos del Río.

Si bien es cierto, que durante un periodo de tiempo comprendido desde noviembre de 2015 y que finalizó en septiembre de 2017, la alcaldesa recibió una retribución económica al estar liberada y con dedicación exclusiva a la gestión municipal en su cargo como Alcaldesa-Presidenta del consistorio, al igual que de forma justa, reciben remuneración los gerentes y altos cargos de cualquier entidad pública o privada con este tipo de responsabilidades.

En el derecho de la transparencia y la libre información al ciudadano, este Ayuntamiento considera la necesidad de que se difundan este tipo de informaciones que sin embargo consideramos incompletas y que atienden a necesarios matices convenientes de aclarar como que el reglamento orgánico interno del Ayuntamiento de Campos del Río si contempla el derecho al cobro de asignaciones económicas por asistencia a plenos y comisiones para todos los concejales de la corporación municipal (Equipo de Gobierno y oposición) aunque estas se abonan con retraso debido al estado de liquidez en las cuentas municipales.

La alcaldesa de Campos del Río se ha mostrado contundente al afirmar que “Ninguno de los concejales que componemos el Equipo de Gobierno ni yo cobramos salario por nuestro trabajo en el Ayuntamiento de Campos del Río, por lo que quiero dejar bien claro que las informaciones aparecidas en prensa son matizables”.

María José Pérez Cerón ha explicado que “la actual situación económico financiera del Ayuntamiento de Campos del Río no hace recomendable retribuir económicamente a los miembros del Equipo de Gobierno municipal, por lo que decidimos priorizar y dedicar los recursos económicos al mantenimiento y la mejora de los servicios públicos de los que disfrutan nuestros vecinos, a las políticas de impulso que nuestro municipio merece, así como a asumir y sostener competencias impropias de esta administración local”. La alcaldesa ha matizado que “lejos de populismos, en un acto de responsabilidad pública y agradecimiento hacia nuestro pueblo que nos eligió mayoritariamente en las urnas; tanto mis concejales como yo, asumimos nuestra responsabilidad desde el primer día que llegamos al gobierno trabajando las 24 horas al día los 365 días al año comprometidos con la mejora de la calidad vida de nuestros vecinos haciendo de Campos del Río un lugar mejor; algo que estamos consiguiendo paso a paso con las ganas, la fuerza y la ilusión intacta del primer día que tomamos las riendas de este Ayuntamiento. Es por ello, que en la primera etapa de la legislatura hemos cambiado el sistema de trabajo en nuestro Ayuntamiento para que en el tiempo en el que el Equipo de Gobierno se dedica a sus respectivos trabajos fuera del consistorio, el servicio al ciudadano, siga prestándose con total garantía y fiabilidad gracias al esfuerzo y profesionalidad del personal funcionarial con el que cuenta este Ayuntamiento”.

A propósito de este asunto, la alcaldesa de Campos del Río abogaba por el firme reconocimiento por parte de la sociedad en general de la clase política y la dignificación de la profesión de político de la que ha dicho consiste “en trabajar de forma incansable obteniendo resultados satisfactorios mediante la gestión pública de cara al beneficio de todos los ciudadanos y primando el interés general sin dejar de lado a nadie. Labor que debe de ser reconocida y recompensada por derecho con retribuciones dignas que permitan la dignificación de esta profesión como cualquiera otra de interés público y que en muchos de los casos es desarrollada por profesionales formados y cualificados provenientes de diferentes sectores, que sacrifican su carrera profesional, la dedicación a sus familias y su tiempo libre por la noble tarea de servir a los demás y gestionar los intereses generales desde las instituciones públicas bajo una alta responsabilidad que se extiende durante las 24 horas del día”.